Programme du Club actu Paie

Des programmes conçus sur mesure

Le programme du Club actu Paie évoluera en fonction de l’actualité paie en vigueur.
La formation se déroule en 2 temps.

Actu Paie (le matin) : actualité Paie

  • Nouveautés législatives et réglementaires paie : incidences pratiques sur les bulletins de paie, cotisations, taxes et déclarations…​
  • Jurisprudence paie et charges sociales : décisions ayant un impact concret sur les pratiques de la paie
  • Perspectives et projets

Synthèse de la matinée

  • Mise en œuvre d’un plan d’actions personnalisé
  • Évaluation de la session

Résultats attendus

  • Actualiser ses connaissances en intégrant les dernières nouveautés
  • Appliquer ces nouveautés à son entreprise
  • Recenser et agir sur les actions prioritaires ayant une incidence concrète sur les fonctions exercées au sein du service paie et des RH

Focus Paie (l’après-midi) : focus sur un thème technique

  • Exposé appuyé d’illustrations
  • Application par des cas pratiques
  • Quiz, QCM, jeux, cas pratiques de validation…

Synthèse de l’après-midi

  • ​Mise en oeuvre d’un plan d’actions personnalisé
  • Évaluation de la session

Résultats attendus

  • Perfectionner ses connaissances en intégrant les dernières nouveautés
  • Acquérir un savoir-faire
  • Améliorer son expertise métier
  • Identifier les pratiques à adapter et la manière de les corriger au sein de son entreprise
  • Recenser et agir sur les actions prioritaires ayant une incidence concrète sur les fonctions exercées au sein du service paie et des RH​

Thèmes Focus Paie 2022/2023

  • Juin 2022

    Traitement social des divers avantages mobilisables pour attirer et fidéliser le personne.

  • Octobre 2022

    Savoir traiter en paie les spécificités des salariés à temps partiel et les pièges à éviter

  • Janvier 2023

    Maîtriser les incidences en paie des différents types d’absence

Sous réserve de l’évolution de l’actualité qui pourrait primer sur les thèmes proposés.

Programme de la session de juin 2022

Actu paie (le matin) :

  • Séquence 1 – Nouveautés législatives et réglementaires
  • Séquence 2 – Dernières jurisprudences « paie et charges sociales »​
  • Séquence 3 – Perspectives et projets
  • Séquence 4 – Conclusion et plan d’actions​​

Focus paie (l’après-midi) : traitement en paie des avantages mobilisables pour attirer et fidéliser le personnel

  • Séquence 1 – Dispositifs pour favoriser le pouvoir d’achat
  • Séquence 2 – Outils pour améliorer la qualité de vie au travail
  • Séquence 3 – Les rémunérations et avantages fournis aux salariés par les tiers

Consultez le programme détaillé

En savoir plus

Informations et inscription

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Cette offre est portée par In Extenso Formation, référencée Dat​adock​.